employer branding agentur düsseldorf
von der strategie bis zur umsetzung – Wenn der Mitarbeiter zum Held der Geschichte wird.
Lasst eure Mitarbeiter die Story erzählen!
Wer jetzt über Employer Branding als Trend spricht, hat den Zug verpasst. Employer Branding sollte auch keine Dienstleistung sein, die in einem gewissen Zeitraum abgerufen wird – Es muss gelebt werden und zwar 24/7.
Identifikation mit dem Arbeitgeber und eine authentische Kommunikation nach Außen spielen dabei die entscheidende Rolle. Wir zeigen euch das mediale Potential, das in eurem Team steckt.
Wir sind euer Partner von der Strategie über die Maßnahmen von Foto- & Video-Content bis hin zur Verbreitung auf eurer Webseite und Social Media.
DSTNCTVE® – Hire us!
Das Gesicht
Gebt euren Mitarbeitern ein Gesicht. Bindet das Team in die Kommunikation ein — und zeigt echte Menschen.
Die Ziele
Was bewegt eure Mitarbeiter wirklich, traut euch die Wahrheit ans Licht kommen zu lassen — Ehrlichkeit bewirkt Wunder.
Das Umfeld
Ein Fernfahrer steht nicht perfekt ausgeleuchtet vor einer Fotoleinwand. Er steht an der Raststätte mit den Jungs.
Die Verbindung
Schafft eine Verbindung auf den Sozialen Medien zwischen euch und euren Mitarbeitern. Je bunter, desto besser!
Ziele von Employer Branding
Viele Unternehmen verstehen Employer Branding als Job-Werbung oder Personalmarketing. Doch Employer Branding ist viel mehr als das – es geht um strategischen Markenaufbau und -management. Als Unternehmen möchtet ihr eine attraktive Arbeitgebermarke etablieren und aktuelle Mitarbeiter durch verstärktes Commitment längerfristig an das Unternehmen binden.
Das geht über diverse Kanäle und mit ganz unterschiedlichen Maßnahmen. Wichtig ist, das die Kommunikation ganzheitlich stattfindet und die Unternehmenskultur dabei deutlich wird.
REFERENZEN
Stelle eine unverbindliche Anfrage und wir sind sicher, dass wir helfen können!
